A HR projektmenedzsment nem csupán a feladatok ütemezéséről szól – hanem arról, hogy az emberi erőforrásokra vonatkozó stratégiai célokat valós eredményekké formáljuk.
Ezen az oldalon gyakorlati példákat, bevezetési útmutatókat és esettanulmányokat találsz arról, hogyan lehet HR projekteket strukturáltan, időre és költséghatékonyan megvalósítani.
A HR sok cégnél még mindig túlterhelt adminisztratív osztályként működik.Pedig a korszerű HR-nek stratégiai üzleti partnerként kell(ene) működnie — adatvezérelt, […]
A verseny a legjobb munkavállalókért soha nem volt olyan éles, mint ma.A piacon ma nem a legnagyobb cégek, hanem a
A HR compliance és HR governance elsőre sok vezető szemében adminisztratív kötelezettségnek tűnik.Valójában azonban a jól kezelt compliance és governance
A HR kulcsszerepe a sikeres szervezeti változásban. Hogyan támogathatja a HR a változási projekteket? Gyakorlati tippek, példák, buktatók. Egy dolog
Bevezetés A HR folyamatok minősége közvetlenül befolyásolja a cég működését.Ha a toborzás lassú, a belépők késnek.Ha az onboarding gyenge, az
A modern HR már rég nem csak az adminisztrációról szól. A jól megválasztott és jól bevezetett HR rendszerek valódi versenyelőnyt
